{"id":3208,"date":"2026-03-05T08:03:09","date_gmt":"2026-03-05T07:03:09","guid":{"rendered":"https:\/\/eaa-wsm.pl\/?p=3208"},"modified":"2026-03-05T08:03:10","modified_gmt":"2026-03-05T07:03:10","slug":"people-culture-techfest-2026-dolacz-do-najwazniejszej-rozmowy-tej-wiosny","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/eaa-wsm.pl\/index.php\/2026\/03\/05\/people-culture-techfest-2026-dolacz-do-najwazniejszej-rozmowy-tej-wiosny\/","title":{"rendered":"People Culture TechFest 2026 \u2013 do\u0142\u0105cz do najwa\u017cniejszej rozmowy tej wiosny"},"content":{"rendered":"\n<p>31 marca 2026 roku w Rzeszowie liderzy HR i technologii z ca\u0142ej Polski spotkaj\u0105 si\u0119 na People Culture TechFest, by wsp\u00f3lnie rozmawia\u0107 o przysz\u0142o\u015bci organizacji.<\/p>\n\n\n\n<p>Ludzie, kultura, technologia i transformacja to dzi\u015b cztery filary nowoczesnego biznesu. To wydarzenie dla tych, kt\u00f3rzy postrzegaj\u0105 zmian\u0119 jako naturalny etap rozwoju i szans\u0119 na nowe spojrzenie na rol\u0119 cz\u0142owieka w \u015bwiecie automatyzacji i danych.<\/p>\n\n\n\n<p>Uczestnicy poznaj\u0105 konkretne przyk\u0142ady transformacji, sprawdzone narz\u0119dzia wspieraj\u0105ce rozw\u00f3j zespo\u0142\u00f3w i struktur oraz strategie budowania silnych, odpornych organizacji.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>#PCTF26<\/strong> to:<\/p>\n\n\n\n<p>Przestrze\u0144 dla hrtech startup\u00f3w, inwestor\u00f3w i innowator\u00f3w, kt\u00f3rzy tworz\u0105 nowe standardy w HR.<\/p>\n\n\n\n<p>Ponad 1000 uczestnik\u00f3w z ca\u0142ej Polski \u2014 ogromna dawka networkingu, inspiracji i warto\u015bciowych relacji.<\/p>\n\n\n\n<p>Presti\u017cowe grono ponad 70 prelegent\u00f3w oraz praktyczne case studies i realne insighty od ekspert\u00f3w.<\/p>\n\n\n\n<p>Merytoryczne warsztaty nastawione na realne wdro\u017cenia, kt\u00f3re poprowadz\u0105<\/p>\n\n\n\n<p>Rozbudowana strefa expo i networkingowa z nowoczesnymi narz\u0119dziami, produktami i technologiami.<\/p>\n\n\n\n<p>Silna obecno\u015b\u0107 medi\u00f3w oraz partner\u00f3w strategicznych.<\/p>\n\n\n\n<p>Je\u015bli chcesz by\u0107 tam, gdzie powstaj\u0105 nowe kierunki rozwoju HR i technologii \u2014 People Culture TechFest to wydarzenie dla Ciebie!<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Wschodni Sojusz Motoryzacyjny jest partnerem wydarzenia! <\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong>Bilety <\/strong>https:\/\/pctf.pl\/registration<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Wi\u0119cej informacji <\/strong> https:\/\/pctf.pl<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"538\" src=\"https:\/\/eaa-wsm.pl\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/Pctf26_Newsletter-1-1024x538.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-3210\" srcset=\"https:\/\/eaa-wsm.pl\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/Pctf26_Newsletter-1-1024x538.png 1024w, https:\/\/eaa-wsm.pl\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/Pctf26_Newsletter-1-300x158.png 300w, https:\/\/eaa-wsm.pl\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/Pctf26_Newsletter-1-768x403.png 768w, https:\/\/eaa-wsm.pl\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/Pctf26_Newsletter-1-600x315.png 600w, https:\/\/eaa-wsm.pl\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/Pctf26_Newsletter-1.png 1500w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>31 marca 2026 roku w Rzeszowie liderzy HR i technologii z ca\u0142ej Polski spotkaj\u0105 si\u0119 na People Culture TechFest, by wsp\u00f3lnie rozmawia\u0107 o przysz\u0142o\u015bci organizacji. Ludzie, kultura, technologia i transformacja to dzi\u015b cztery filary nowoczesnego biznesu. To wydarzenie dla tych, kt\u00f3rzy postrzegaj\u0105 zmian\u0119 jako naturalny etap rozwoju i szans\u0119 na nowe spojrzenie na rol\u0119 cz\u0142owieka <a href=\"https:\/\/eaa-wsm.pl\/index.php\/2026\/03\/05\/people-culture-techfest-2026-dolacz-do-najwazniejszej-rozmowy-tej-wiosny\/\" rel=\"nofollow\"><span class=\"sr-only\">Read more about People Culture TechFest 2026 \u2013 do\u0142\u0105cz do najwa\u017cniejszej rozmowy tej wiosny<\/span>[&hellip;]<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":3209,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[23],"tags":[],"class_list":["post-3208","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-bez-kategorii-en"],"views":150,"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/eaa-wsm.pl\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/93.png","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/eaa-wsm.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3208","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/eaa-wsm.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/eaa-wsm.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/eaa-wsm.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/eaa-wsm.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3208"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/eaa-wsm.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3208\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3211,"href":"https:\/\/eaa-wsm.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3208\/revisions\/3211"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/eaa-wsm.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/3209"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/eaa-wsm.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3208"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/eaa-wsm.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3208"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/eaa-wsm.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3208"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}